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Pflegefreistellung

Pflege- oder Betreuungsfreistellung

Bedienstete können aus folgenden Gründen eine Pflegefreistellung (unter Weiterzahlung der Bezüge) in Anspruch nehmen:  

  • Wegen der notwendigen Pflege eines erkrankten leiblichen Kindes, eines Wahl/Adoptiv- oder Pflegekindes, unabhängig von einem gemeinsamen Haushalt.
     
  • Wegen der notwendigen Pflege eines im gemeinsamen Haushalt lebenden erkrankten nahen Angehörigen (EhegattIn, LebensgefährtIn, Stief-, Patchwork- oder Enkelkinder, Eltern, Großeltern).
     
  • Wegen der Begleitung des eigenen Kindes, Wahl-, Adoptiv- oder Pflegekindes bis zum 10. Lebensjahr bei einem stationären Aufenthalt im Krankenhaus (ohne gemeinsamen Haushalt).
     
  • Wegen der Begleitung des Stief- oder Patchworkkindes bis zum 10. Lebensjahr bei einem stationären Aufenthalt im Krankenhaus (Voraussetzung: gemeinsamer Haushalt).
  • Wegen der notwendigen Betreuung eines gesunden Kindes, Wahl-, Adoptiv- oder Pflegekindes (ohne gemeinsamen Haushalt), wenn die ständige Betreuungsperson ausgefallen ist (aufgrund von Erkrankung, Krankenhausaufenthalt, Todesfall etc.). (Betreuungsfreistellung)
     
  • Wegen der notwendigen Betreuung eines gesunden Stief- oder Patchworkkindes (Voraussetzung: gemeinsamer Haushalt), wenn die ständige Betreuungsperson ausgefallen ist (aufgrund von Erkrankung, Krankenhausaufenthalt, Todesfall etc.). (Betreuungsfreistellung)

Eine Pflegefreistellung kann bis zum Höchstausmaß der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit innerhalb eines Arbeitsjahres in Anspruch genommen werden (d. h. bei Vollzeitbeschäftigung 40 Stunden/Arbeitsjahr).

Die Pflegefreistellung kann ganztägig, halbtägig oder auch stundenweise in Anspruch genommen werden.

Darüber hinaus besteht Anspruch auf Pflegefreistellung bis zum Ausmaß weiterer 5 Tage (aliquot BAM) bei neuerlicher Erkrankung eines Kindes bis zum Alter von 12 Jahren.

Angehörige der Universität Graz lesen bitte bei den Betriebsvereinbarungen zu Sonderurlauben/Dienstverhinderungen weiter.   

Kontakt

Mag. Julia Spiegl, Leitung
Harrachgasse 32, 8010 Graz
Telefon:+43 (0)316 380 - 2168

Termine bitte nach Vereinbarung

Hilfreich

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Gesprächsleitfaden "Berufliche Auszeiten"

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